“好，我原本也是想这么跟你说的，我这就去让人安排”王力点头说着，然后走出了叶凌天的办公室。
等了差不多十分钟的样子，王力再次走了进来，随后就见到陈俊良一路笑呵呵地走进叶凌天的办公室，看到叶凌天，立即严肃了点，恭敬地喊着：“头”。
“坐吧”叶凌天没有继续看文件签字，把东西收好，靠在椅子上对王力和陈俊良说道：“今天叫你们俩过来是想听听你们两个的工作汇报，关于这几个月你们手里的工作情况你们都跟我汇报一下，我已经好几个月没管公司的事了，很多事都不太了解，所以，你们得跟我说一说。王力，你先说说公司的情况吧”。
“是，阳历已经过完年了，我就汇报一下公司去年总的情况吧。去年公司总计签署了两亿六千万的项目，而我们公司去年总的营业额达到了一亿五千万，公司全年营收利润为两千二百万，这就是去年一年公司整的情况”
“两亿六千万这么多这几个月又接了项目”
“对，这几个月其实我们公司发展的最好的阶段，这几个月我们一共接了八个项目，这些项目总金额四千多万，三个是签订的长期合同，另外五个属于短期合约。另外目前，我们正在跟踪的项目还有三个，这三个都是对方先与我们进行联系的，成功的可能性比较大，正在跟进”王力点头道。
“很不错啊，其实我最关注的其实就是大唐其它之外的项目，毕竟我们公司是依靠这大唐集团项目成立的，但是我们的最终目标不仅仅只是在大唐集团身上，我们的最终目标还是市场，一个大唐集团能够养活我们，但是却不能让我长大，自己自己动手，才能丰衣足食，依靠自己，才能后顾无忧的”叶凌天很高兴地说着。
“其实说起来，这主要还是靠你”王力微笑地说着。
“靠我什么意思”叶凌天有些模棱两可。
“上次军队登报向我们道歉的事轰动了半边天，加之媒体各种深挖，我们公司名声大嘈，加之在这次事件当中你的毫不退让已经我们员工的高素质让很多人都关注我们，我们几乎成了行业里最优秀的代表，几乎有种无冕之王的感觉。所以，现在需要高质量安保服务的公司几乎都会主动来找我们，对于我们要求的高价格也几乎都能理解，这也是我们这几个月业绩突然好起来的主要原因。我已经停了公司的宣传广告了，因为我发现了一个问题，广告有作用，但是那只是对于普通安保公司而言，毕竟能够提高名气，但是对于我们公司，广告没什么用，因为我们针对的客户永远都是需要高质量安保服务的，这些客户基本不会选择看广告而选择公司，更多的是通过别人嘴里和行业内的公认来寻找，所以，广告费用对于我们公司来说，其实更多的是一种浪费，这是我们调查过后的出来的，事实证明也的确如此”
“这就对我们的安保服务质量有了更高的要求，这是我们的根本所在，不管如何，安保质量不能有任何的懈怠，这是最根本的原则所在。如果没有了高质量的安保服务，我们公司也就没了存在的价值，这个根红线一定不能碰。陈俊良，你一定要牢牢的记住这一点”叶凌天严肃地说着。
正文第五百三十三章：求婚十二
第五百三十三章：求婚十二
“恩，这点我知道，这点是我跟王力两人的共识，另外，嫂子来公司给我们开了几次会也强调过这一点，她说这是我们公司的核心竞争力，必须保证，不然我们公司的运营模式根本无法跟其它公司相比，做不到保证高质量的服务水平，我们公司就只能关门”陈俊良点头说道。
叶凌天知道陈俊良嘴里说的嫂子是李雨欣，听到这个称呼叶凌天心里有些难受，不过也只是一瞬间罢了，他不是个不会控制自己情绪的人。
“陈俊良，你说说你那边的情况吧”叶凌天看着陈俊良问道。
“我这边倒是没什么好汇报的，基本上都是按照之前的规矩在做，只是按照你说，组建了一个完善的班子，这是班子的组成以及分工”陈俊良从叶凌天办公桌上面找了几下，找了一份文件递给叶凌天，显然，这个他早就递交到叶凌天这来了，只是叶凌天一直没在。
叶凌天看了看，陈俊良的方案里有了一个完整的体系，分了几个部门，在他之下有总教官，总教官下面有三个部门，后勤部、人事部、综合部，后勤部管物资以及生活保障这一块，人事部管人事调动等等，综合部则管其它的一切，按照上面所说的，公司其实分成了两块，从叶凌天之下分成了两个副经理，两个副经理并列，各管着各的一块，两人下面都有着相对于独立的的管理体系，但是两者却又协调。叶凌天认真地看着这份写的非常详细的方案有些惊讶，可以说，公司目前的这种管理体系是最为科学有效的。公司分成两块，两者相对独立，王力管着公司的钱，而陈俊良管着人，王力管接单，王力管做事。
“这个方案是李雨欣做的吧”叶凌天看完文件之后笑了笑问道。
“这么厉害，这都知道，的确是嫂子写的方案，我们是按照嫂子的方案落实的，不得不说，嫂子的确是高人，按照她的方案一做，效率高了很多，起码我不那么忙了，而且个人管着各自的事，另外，王力这边有什么事也不像以前那样，无论什么事都是直接找我，大事也好，小事也好都是找我，把我累得跟孙子一样，现在好了，我们那边的部门与这边相关的部门对接，有什么事直接联系沟通解决就好”陈俊良笑着道。
“恩，这个方案很好，行了，你继续汇报吧”
“目前基地那边总共有员工一千五百七十八个，基地办公人员三十四人，一线工作人员是一千五百四十四个，目前在岗工作的有一千四百七十二个人，在基地待命轮换训练的有七十二个人”
“轮换待岗是什么意思”
“这是我和周玉林两个人想出来的，按照你的要求，我们必须要保证员工的身体素质以及业务知识，所以要保证一定量的训练，但是所有人员都在岗工作，工作的地方也没办法统一训练啊，这样没办法保证员工的身体素质和业务水平永远在一个较高的水平之上，最后我们想出了一个轮换回基地训练的点子。我们基地会留有一批人作为待岗训练的人，按照每三个月轮换训练一次，一次训练时间为半个月，从各个项目上抽调人过来训练，同时，基地里这边待岗的人补充过去，等到半个月之后这一部分人训练完了，再召集一批回来训练，完成的这一批人再补充进去，这样就能够保证工作和训练都不耽误了，目前还在试验当中，效果挺好，没有出现什么其它的问题”
“这倒是个好办法，如果效果好，那就继续下去吧，反正你那边的事情你说了算。总之还是那个要求，服务的高质量必须要保证”叶凌天很欣慰地点头着。
“其实，今天叫你们俩过来还有个很重要事，公司经过了一年的发展，我们肯定能够发现一些原本存在的问题，另外呢，对于以后公司的发展方向我们也