第66章 招聘(1 / 2)

八点,招聘处准时开门,正当人员准备蜂拥而至的时候,从里面出来几个保安,看到外面这一群人,保安先是一愣,然后对着未在报名处的人开口道:“都排成四队,依次领取应聘表,有插队的,直接不予录用。”

听到保安的话之后所有人就分成了四队,开始有秩序的领取报名表,他们这些人都经历过上山下乡,身上的棱角早已经磨平,要不然也不会这么配合。

过了五六分钟之后才轮到黄大春。

“笔在那边,注意写字清晰。涂改画一下就可以了,保持整洁。”工作人员指着隔壁放着的一排桌子开口道。此时的桌子上已经坐了很多在填着表格的人,这旁边还有一些工作人员在指道,毕竟这年月很多人认字也就是在夜校,有不少年纪大的人会的字有限。

应聘表填好之后他直接就给了工作人员,当工作人员看到他曾经的工作经历时,就把他的报名报递给了同样坐在一边负责搭建售后的技术员。

技术人员看到他的消息也是眼中一亮,不过当招工表递到技术人员手里的时候,这黄大春还是紧张了一下。

“你以前在兵团的时候修过车,还曾经在大修厂工作过?你这手艺是跟着谁学的,都修过什么样的车辆。”技术员一边看简历一边问到。

“对,干了差不多十年了,主要是拖拉机,收割机还有解放卡车这些,都是柴油车,汽油车没有修过,主要是没有,不过课余的时候我看过不少这一方面的书籍。”在兵团里面,基本上每一辆车都是宝贝,需要定期的做保养,十年时间里,他光发动机就不知道拆了多少回了,各项参数,平时的故障都了然于心,这是他敢来应聘的底气。

技术员又问了他一些日常汽车的故障及排除方法,黄大春也都对答如流。

“可以了,你拿着这个条子去人事部那边办理手续,不过办理之后需要进行两个星期的岗前培训,这个你有问题吗?”

听到这個消息的黄大春是相当的惊喜,赶紧开口道:“没有问题,没有问题。”

“你被分配到售后服务部门,进行的是公司车辆的维修和保养,工资待遇的话你去问人事部那边。”说完工作人员把一张录取的条子连同简历一起递给黄大春。

“人事部就在一楼,进去向左转,找刘姐就可以了。”技术员指了一下后面的楼。

“谢谢,谢谢您。”黄大春拿到东西之后赶紧道谢。

“不客气,以后都是同事。”

在其他人员羡慕的目光中,黄大春直接就去了后面的楼里面,这次招聘,除了技术过硬的人直接就办理入职手续之后,其余的人只收了他们的招聘信,告诉他们一个时间,到时候录取的人员会统一贴上招聘文员名单,不确定的还可以咨询

黄宝春拿着签字的简历,就快步跑去了人事部,人事部的大姐看了一下简历,又看了一眼纸条,纸条上面有技术员的签字和技术部的章以及技术部黄部长的私章。

“你被分配到售后服务部,由于是技术人员,俩月技能培训期间,工资128元,培训结束正式上岗,工资是228元,不过需要出差,这个没问题吧。”大姐询问到。